openmind
    Son zamanlarda şirketlerdeki işten çıkarmalar, iş piyasasında artan hareketlilik, kısıtlı istihdam gibi sebeplerle çok fazla iş ilanı açılıyor, çok fazla başvuru yapılıyor; “Özgeçmişim yeterli mi” soruları sıklıkla gündeme geliyor. Ben de kendi CV’mi (Özgeçmiş) güncellerken dikkat ettiğim ve çevreme bu konuda destek verirken sıklıkla karşılaştığım yanlışları bir faydası olması umuduyla paylaşmak istedim: 1) Sadece Türkçe CV ile Ol-maz. Elbette başvurulan işin sektörüne ve niteliğine göre değişir ancak yükselişteki çoğu meslek için Türkçe CV yetersiz. Bunun sebebi özellikle bilişim, teknoloji, finans, ticaret, pazarlama gibi birçok dalda terminolojinin İngilizce olması ve akıcı bir İngilizce seviyesinin bu meslekler için zaruri olması. Özellikle orta-büyük ölçekli, yabancı ortaklı, yada sektörde öncü kurumsal şirketlere başvururken mutlaka İngilizce CV ile başvurun. CV niz sadece Türkçe olduğu için elenebilir misiniz, Evet. Kullanılan İngilizcenin doğruluğundan şüphe ediyorsanız,
    https://www.grammarly.com
    Grammarly
    gibi ücretsiz kullanabileceğiniz çeviri programlardan faydalanmak veya bir bilene danışmak iyi olur. 2) Kimse Hobilerinizle İlgilenmiyor. Kişiliğiniz, ilgi alanlarınız, sosyal hayatınız bir dereceye kadar önemli evet ancak konu 1-2 sayfalık bir CV olduğunda eklenen Hobi/İlgi Alanları kısmı; yeterince dolu olmayan bir CV yi karalamak için en ideal ve en zayıf yerden başka bir şey olmuyor. Bunun yerine “Yetkinlikler” adlı bir başlıkla başvurduğunuz pozisyonlara uygun bilgi alanlarınızı yazabilirsiniz. Bildiğiniz bilgisayar programları (tasarım, raporlama, çizim, proje yönetimi, muhasebe programı..), sunum becerisi, sahip olduğunuz bir lisans gibi. Yeri gelmişken, hobilerim kısmına hala “Kitap okumak” yazan arkadaşlarımızı da buradan selamlayalım. 3) Word Formatında (.docx) CV Gönderilmez. Word olarak hazırladığınız CV yi Pdf formatına çevirerek göndermeniz, artık şıklıktan ziyade resmiyet ve özen göstergesi olarak neredeyse zorunlu. Pdf’e çevirdiğiniz dokümanı göndermeden, formatı değişince CV nizde kayan bir yazı, taşan bir alan, orantısız boşluklar veya bozulmuş yazı tipi olan bir yer var mı diye kontrol edin. 4) Her Yapılan İş Uzun Uzun Açıklanmaz. Kariyer geçmişinizdeki hareketleri kronolojik olarak sıraladıktan sonra her ünvanın altında detayını uzun uzun yazmanıza gerek yok; bunları mülakatlarda soracaklar zaten. Sadece en son görevinizin temel iş tanımını, en ana görevlerinizi 2-3 cümleyle belirtmek yeterli. 5) Kanun Maddesi Gibi CV Hazırlanmaz. Google’dan CV örnekleri diye arattığınızda, karşınıza çıkacak sonuçların çoğu mektup gibi dümdüz, okunması güç, herhangi bir tasarım içermeyen sıkıcı metin örnekleri oluyor. Bunun yerine, farklı ve ilginç tasarımlarda CV formatlarına ulaşıp üzerinde online olarak düzenleme yapabileceğiniz ve pdf olarak çıktı alabileceğiniz
    https://www.canva.com/templates/
    Canva
    gibi programlar eşsiz CV ler yaratmanıza ve dikkat çekmenize yardımcı oluyor. Çok farklı tasarım çalışmaları için de kullanılan ve CV hazırlamanıza yeterli olacak kadar özelliği ücretsiz olan Canva’yı denemenizi öneririm. 6) Dosyanızın Adı “İngilizce CV” olamaz. CV nizi hazırladınız, düzenlediniz, makyajını yaptınız, pdf yaptınız, son aşama dosya adı. Çoğu arkadaşımın CV si şöyle geliyor: “Ad_soyad-Cv İngilizce_son” :) Böyle bir dosya ismi çok özensiz durur. CV niz çok farklı pozisyonlardaki üst düzey yöneticilere kadar ulaşabileceğinden, gönderdiğiniz dosyanızın adı basitçe “Ad Soyad (Resume/CV)” gibi bir şey olsun. 8 farklı versiyonun 3 ayrı dildeki halinden bu gönderdiğiniz kaçıncı versiyon, bu bilgi sizde dursun. 7) Cover Letter Olmazsa Olmaz. Son olarak Cover Letter yani Niyet Mektubu, yazmayı ve okumayı sevmeyen insanımız için zor geliyor ancak çok mühim. Özellikle İngilizce CV’de son sayfa olarak ekleyeceğiniz niyet mektubu, kariyerinizde ilerlemeyi hedeflediğiniz yeri, duyduğunuz isteği, kendinize güveninizi ifade ettiğiniz max. 400 kelimelik bir yazı olacak. Zor değil, hadi :)

    Günün En Popüler Başlıkları